 |
 |
 |
 |
|
 |
 |
прекратить поиски, остановившись на более или менее подходящем варианте, который все же не
удовлетворит вас по-настоящему.
— Ставьте перед собой долгосрочные задачи. Уясните для себя, чего вы хотели бы достичь через
пять-десять лет. Убедитесь, что работа, которая вас заинтересовала, позволит вам достичь этих целей.
Остерегайтесь своей склонности не делать ничего, кроме того, что абсолютно необходимо
— Не ищите кратчайших путей, даже если вы их ясно видите. Уделяйте пристальное внимание
всем стадиям вашего поиска. На каждом этапе действуйте с одинаковым усердием и энергией.
— Помните: работодатель ждет от вас добросовестности. Покажите, что вы готовы сделать
лишний шаг ради того, чтобы выполнить свою задачу должным образом.
Не откладывайте решения надолго
—
Решив — действуйте. Отбросьте малопривлекательные варианты и продолжайте искать ту
работу, которая вам действительно нужна.
— Опасайтесь в результате излишнего промедления показаться ненадежным и неуверенным
человеком.
Последний штрих: менять работу или менять... Ключ к успеху для ISTP
Теперь вы всерьез изучили свой тип, а значит, видите, как ваши природные преференции
позволяют вам лучше соответствовать определенным родам занятий. Кроме того, вы понимаете, что
знание сильных и слабых сторон, которыми вы обязаны типу, обеспечит вам успех в поиске работы.
Впрочем, вы, ISTP, сознаете, что вас не в равной мере привлекает каждая работа из тех, что
перечислены в разделе «Популярные профессии». Очередной и заключительный шаг будет состоять в
том, чтобы сузить поле поиска и выбрать именно то дело, которому вы действительно хотели бы себя
посвятить.
Помимо типа, на степень вашего удовлетворения работой влияют и другие факторы — личные
ценности, интересы, навыки. Чем больше вы и ваша работа соответствуете друг другу, тем лучше вы
себя чувствуете. Так что будьте готовы использовать все, что вы узнали (из этой книги и вообще из
жизни), и разработайте стратегический план карьеры.
В этом вам помогут приемы, приведенные в
главе 24 — «Подводя итоги».
Но, возможно, вы примете решение остаться (пусть на какое-то время) на вашей нынешней
работе или с вашим нынешним работодателем. Для этого может найтись много разумных причин:
финансовые затруднения, пожелания близких, неблагоприятное положение на рынке труда в вашей
области, попросту неподходящий момент. Не падайте духом! Знания, почерпнутые вами в этой книге,
могут помочь вам сохранить хорошее настроение и добиться успеха и на нынешней работе.
А когда
придет время для решительных шагов, у вас сформируется гораздо более ясное представление о том,
куда идти и как оказаться там, где вам нужно быть.
«Итак, если вы не можете получить любимую работу (пока!)... Полюбите свою»
Простая истина: подавляющее большинство видов деятельности (за исключением работы на
сборочном конвейере) допускают гибкость в подходах. Как же «вписать» вашу сегодняшнюю работу в
систему ваших потребностей? Укажем некоторые способы.
— Попросите начальника ясно и доходчиво объяснить вам, что от вас требуется.
— Ищите возможности применить ваше умение вести переговоры.
— Добивайтесь максимальной независимости.
— В течение дня находите время для какой-либо физической активности.
— Подумайте, кем вы хотели бы быть через пять лет.
— Добейтесь, чтобы у вас было достаточно времени, когда бы вас никто не прерывал и вы могли
бы сосредоточиться на работе.
— Подумайте, не стоит ли вам пройти курс обучения организации времени.
— Работайте во взаимодействии с людьми, чьи личные качества были бы полезны для оценки
идей.
Как ISTP делают из лимонов лимонад
Тед был знатоком компьютеров, и его раздражало, что коллеги постоянно просили его о помощи,
