 |
 |
 |
 |
|
 |
 |
присутствуют в их жизни в ничтожных количествах.
РЕЗУЛЬТАТЫ:
Постоянный стресс.
Самосожжение.
Кризисное мышление.
«Вечный бой» и тушение пожаров.
Другие посвящают львиную долю своего времени СРОЧНОМУ, НО НЕ ВАЖНОМУ
Квадранту 3 – при этом они уверены, что находятся в Квадранте 1. Они беспрестанно
расходуют мыслительную и иную энергию на срочные дела, полагая, что срочное – и есть
важное.
В действительности срочность этих дел зачастую диктуется приоритетами и
ожиданиями других людей.
РЕЗУЛЬТАТЫ:
Кратковременный эффект.
Кризисное мышление.
Репутация хамелеона.
Взгляд на цели и планы как на что-то, не имеющее смысла.
Ощущение себя беспомощной жертвой.
Поверхностные или плохие отношения с окружающими.
Люди, чья жизнь проходит в основном в Квадрантах 3 и 4, ведут себя безответственно.
РЕЗУЛЬТАТЫ.
Вопиющая безответственность.
Частые увольнения.
Зависимость от других – нуждаются в моральной и материальной поддержке.
Эффективные люди, то есть способные добиться жизненного успеха, держатся
подальше от Квадрантов 3 и 4, потому что это область не важных дел – срочных или не
срочных. Они также стремятся свести к минимуму деятельность Квадранта 1, посвящая
львиную долю своего времени Квадранту 2.
Квадрант 2 – сердцевина, основа основ продуктивного образа жизни. Это – область НЕ
СРОЧНЫХ, НО ВАЖНЫХ дел. Сюда относятся: создание прочных отношений с
окружающими; написание индивидуальной программы, перспективное планирование,
подготовка и профилактика – все то, что, как мы знаем, должно быть сделано, но чего мы
под разными предлогами не делаем: это ведь «не горит».
Эффективные люди ищут не проблем, а возможностей, не оправдывают себя
сложностью ситуации, а заняты поисками выхода. Они развивают в себе способность
предвидения, просчитывают комбинацию на много ходов вперед. В их жизни также
случаются авралы, но крайне редко. Они стараются поддерживать баланс, концентрируя
усилия на важных, но не срочных делах Квадранта 2, тем самым закладывая прочный
фундамент будущего успеха.
Кем бы вы ни были – студентом, рабочим на конвейере, домохозяйкой, модельером или
президентом компании, – я убежден: проанализировав содержание Квадранта 2 и развив в
себе проактивность, вы добьетесь таких же результатов. Ваша деятельность станет гораздо
более плодотворной.
Возьмем афоризм из области архитектуры: «Форма задается функцией». Точно так же
менеджмент определяется руководством. То, как вы тратите время, зависит от приоритетов.
Если они согласуются с принципами и вашей жизненной целью – миссией, если глубоко
пустили корни в ваши ум и сердце, вы станете смотреть на деятельность Квадранта 2 как на
естественную для себя и настолько увлекательную, что на нее не жалко времени.
Трудно, почти невозможно устоять перед соблазном соскользнуть в Квадрант 4 – если
только в груди не пылает огромное, категорическое «ДА!» Только обладая способностью к
самоанализу, позволяющей подвергнуть ревизии свою индивидуальную программу, а также
