 |
 |
 |
 |
|
 |
 |
Михаил Ефимович Литвак: «Психологический вампиризм»
134
92. Врачу: никогда не обещай больному, что ты его вылечишь, а обещай, что сделаешь
для него все, что в твоих силах.
Выздоровление при правильных действиях врача зависит от больного. Что я могу сделать,
если больной не соблюдает режима питания после операции на желудочно-кишечном тракте,
пытается ходить, когда еще не зажил перелом, не хочет заниматься лечебной гимнастикой и т.
д.?
93. Больному: не лечись у врача, который гарантирует тебе 100-процентное
выздоровление. Не все зависит от него.
94. Если предложение тебя устраивает, соглашайся с первого раза. Второй раз могут не
предложить.
И даже если оно тебя не устраивает, все равно согласись в принципе, а потом откажи
из-за деталей. Сразу не отказывай. Ведь партнер программирует согласие.
95. Предлагай сотрудничество только один раз.
Афоризм возник из восточной мудрости: «Уговаривать — значит насиловать».
96. Не жди, когда начнут тебя критиковать, критикуй себя сам.
97. Не предлагай своих услуг. Жди, когда тебя об этом попросят.
98. Помогай, когда сделал свои дела.
Против этого правила многие возражают. А зря! Какой от вас будет толк, если вы,
помогая другому, будете отвлекаться на мысли о своих делах?
99. Не проси помощи у человека, который занят своими делами.
100. Обращайся за помощью не к другу, а к профессионалу.
Для профессионала твое дело — его дело.
101. Истинный комплимент никогда не сопровождается просьбой, но иногда —
подарком.
102. Если тебе льстят — обманут, если восхищаются — предадут.
103. Нередко заботливые родственники приносят человеку больше вреда, чем
откровенные враги.
Они блокируют его развитие.
104. Для некоторых болезнь — единственный способ стать в центре внимания.
105. Тот, кто в тебе нуждается и без тебя не может обойтись, тот тебя не любит.
Его к тебе влечет нужда. Но влечение это искреннее.
106. Тот, кто без тебя может обойтись, но тем не менее хочет быть с тобой, может
быть, тебя любит.
107. Квалификация психотерапевта обратно пропорциональна количеству даваемых им
советов.
108. Есть единственная уважительная причина разрыва отношений и увольнения с
работы — невозможность личностного роста в сложившихся условиях.
