 |
 |
 |
 |
|
 |
 |
выражать эмоции (театр, эстрада, ораторское искусство).
Логико-сенсорный интроверт (ИНСПЕКТОР)
Сильные стороны. Хороший организатор и тщательный исполнитель. Нетерпим к
расхлябанности и безответственности. Последователен в своих делах и решениях, всегда доводит
начатое до конца. Любит во всем порядок, точность и конкретность, доверяет только официальным или
проверенным источникам информации. Хороший исследователь узких проблем. Вникает во все детали
и не упускает из виду мелочей. Аккуратно ведет документацию, любит уточнять факты, охотно
информирует тех, кто обращается к нему по поводу каких-либо инструкций и законов, которые обычно
хорошо знает. Будучи администратором, умеет наладить четкую работу, дисциплину и порядок, всегда
контролирует выполнение своих поручений. Дело ставит выше личных отношений и настроений. Очень
работоспособен, обладает развитым чувством долга, требователен к себе и подчиненным. Знания
предпочитает внедрять в практику. Ко всему готовится заранее, не любит экспромтов.
Проблемы. Бескомпромиссен в том, что считает важным. Периодически напускает на себя
официальный и неприступный вид, придерживается субординации. Довольно нетерпим к другим
точкам зрения. Недостаточно гибок в отношениях с людьми, плохо учитывает их индивидуальные
способности. Его практически невозможно заставить изменить свои убеждения. Не любит, когда ему
возражают, навязывают свою волю или методы работы. Боится перемен и нестабильности. Плохо
разбирается в отношениях других к себе. Не переносит, когда кто-то трогает его вещи, вмешивается без
разрешения в дела.
От него нельзя требовать и ожидать:
— тонкой индивидуальной пристройки к людям;
— постоянного учета индивидуальных способностей людей;
— быстрой перестройки соответственно ситуации;
— уступчивости и мягкости в принципиальных вопросах;
— генерации концептуальных идей.
Рекомендуемый род деятельности. ИНСПЕКТОР хорошо распределяет обязанности и следит
за их выполнением, поэтому может эффективно осуществлять конкретное руководство, особенно если
группа не превышает 8-10 человек. Отличный руководитель подразделений. Также способен
качественно выполнять оформительскую работу, мастерить что-либо руками. Хорошо работает с
техникой. Может быть инструктором, контролером, оформителем документов, налоговым инспектором,
следователем.
Сенсорно-логический экстраверт (МАРШАЛ)
Сильные стороны. Отличается лидерским характером. Человек волевой, мобилизованный,
энергичный. Обладает быстрой реакцией, сочетающейся с хорошей выдержкой. Умеет управлять
людьми, быстро ориентируется в изменившихся обстоятельствах. Способен быстро принимать
кардинальные решения. Настроен на реальные близлежащие цели — гибкий стратег. Энергичен и
деятелен, в периоды подъема развивает незаурядную работоспособность. Имеет критический склад ума.
Активно отстаивает интересы свои и своей группы. Стремится к высокому материальному уровню
жизни. Любит действовать по-крупному, все тщательно взвесив и разработав конкретный план
действий. Очень целеустремлен и практичен в делах. Живет разумом, дело ставит выше личных
симпатий. Стрессоустойчив, мобилизуется в экстремальных ситуациях.
Проблемы. Довольно агрессивен, ему с трудом даются ровные, бесконфликтные отношения с
окружающими. Не любит нерешительных людей, уклоняющихся от смелого действия. Не выносит
приказного тона: если на него оказывают давление, дает сильный отпор. Самолюбив, в гневе проявляет
нетерпимость к чужим промахам и ошибкам. Неугодным людям может создать неблагоприятную
обстановку. В личных отношениях неуступчив, все хочет устроить по-своему. Недоверчив к новым
людям, стремится при помощи осторожных вопросов выяснить их положение, связи и возможности.
Идет к своей цели, не считаясь с интересами других. У него бывают периоды спадов и подъемов
настроения и работоспособности.
От него нельзя требовать и ожидать:
— последовательности во всем;
— мягкости, уступчивости, неагрессивности;
