 |
 |
 |
 |
|
 |
 |
7
Часть первая. Искусство выполнять задания.
Глава 1. Новые методы для новой жизни.
Ситуация, когда над человеком висит огромный список задач и при этом он умудряется
сохранять свежую голову, позитивное чувство спокойного контроля и работать
продуктивно, вполне реальна. Это замечательный способ жить и работать, достигая
высокого уровня эффективности. В последнее время это становится стилем работы,
который требуется от успешных специалистов высокого класса. Вы уже знаете, что и как
необходимо делать, чтобы этого уровня достигнуть. Однако если вы относитесь к
большинству, вам необходимо применить эти знания в более сжатые сроки и четким
систематизированным способом так, чтобы вы могли достичь вершины вместо того,
чтобы барахтаться где-то у самых низов. Несмотря на то, что метод и технологии, которые
описаны в книге основываются на здравом смысле и предназначены для практического
применения, большинство людей все же подвержены общим рабочим привычкам,
которые стоит изменить прежде, чем приступать к применению системы. Необходимо
внести небольшие коррективы в ваш способа прояснять и организовывать задачи, которые
занимают ваше внимание.
Беспокойство вызвано недостатком
организации, подготовки и действий.
Дэвид
Все методы, представленные здесь основаны не двух ключевых целях:
1. Собрать все дела, которые надо сделать, сейчас, позже, когда-нибудь, большие, мелкие
или сопутствующие — все дела в логичную систему, но только не в голове.
2. Заставить себя принять окончательные решения по поводу всего. То есть вы должны
всегда иметь план и точно знать, что надо делать дальше — и вы сможете в любой момент
выполнить эту задачу или же пересмотреть е¸.
Эта книга содержит проверенный метод для профессиональной организации рабочего
процесса. Здесь описаны надежные инструменты, трюки, техники и хитрости. Как вы сами
впоследствии увидите, все принципы и методы применимы ко всему, что вы делаете, как в
повседневной жизни, так и на работе
. Как и многие ваши предшественники, вы можете
также использовать то, что я описываю, как непрекращающийся динамический стиль в
вашей работе и в вашем мире. Или, опять же, как и многие, вы можете просто
использовать это для возвращения в режим более жесткого контроля, когда вы чувствуете,
что это вам необходимо.
Проблема: новые требования порождают недостаток ресурсов.
Почти каждый из тех, с кем мне приходилось работать, говорил, что у него слишком
много задач и совершенно не хватает времени, чтобы все это переделать. Только за
последнюю неделю я консультировал сотрудника одной крупной инвестиционной фирмы,
который был убежден, что новая должность корпоративного менеджера, которой он
удостоился, пойдет в ущерб его семейным обязательствам. Будучи человеком со средними
возможностями, менеджер, старающийся удержаться в топе и отвечая на 150 писем
Я полагаю, что слово «работа», в смысле всего, что вы хотите или вам нужно выполнить, должна отличаться от того, что это слово обозначает
сейчас. Многие люди делают различие между «работой» и «личной жизнью», но я не отношусь к их числу: для меня прополка в саду или
переписывание завещания — точно такая же работа, как написание этой книги или тренинг с клиентом. Все методы и техники в этой книге
применимы ко всей сфере «жизнь\работа» — эффективность должна быть во всем.
